Una plantilla de plan de negocios de verificación de antecedentes

¿Estás a punto de comenzar una compañía de verificación de antecedentes? en caso afirmativo, aquí hay una plantilla de plan de negocios de verificación de antecedentes de muestra detallada e informe de viabilidad gratuito.

iniciar un negocio de verificación de antecedentes significa que ofrecerá una evaluación de antecedentes de inquilinos y empleo a consumidores, propietarios, corporaciones y otras organizaciones.

Si está interesado en comenzar un negocio de servicios de verificación de antecedentes, entonces debe estar listo para realizar estudios de factibilidad exhaustivos y encuestas de mercado antes de comprometer su dinero y otros recursos. Además de los estudios de viabilidad y la encuesta de mercado, uno de los documentos importantes que ayudarán al éxito del negocio es un plan de negocios bueno y viable.

a continuación se muestra una plantilla de plan de negocios de servicios de verificación de antecedentes que puede ayudarlo a escribir la suya con poco o ningún estrés.

una plantilla de plan de negocios de verificación de antecedentes de muestra

• visión general de la industria

La industria de servicios de verificación de antecedentes comprende empresas que ofrecen evaluaciones de antecedentes de inquilinos y empleos a consumidores, propietarios, corporaciones y otras organizaciones. las compañías de servicios de verificación de antecedentes pueden especializarse en servicios de verificación de referencia, servicios de verificación de crédito y servicios de verificación de antecedentes penales.

un informe reciente publicado por ibisworld muestra que durante los cinco años hasta 2019, la industria ha tenido un buen desempeño, aumentando a una tasa anualizada de 4.8 por ciento a $ 3.2 mil millones, con un crecimiento de 3.4 por ciento esperado solo en 2019. Las mejoras en el mercado laboral y una disminución en las tasas de vacantes de alquiler en los últimos cinco años han impulsado la demanda de servicios de verificación de antecedentes, a medida que se ofreció trabajo a más personas y el mercado de alquiler se volvió más competitivo.

Se espera que las tasas de vacantes disminuyan en 2019, lo que se espera que contribuya a un mayor crecimiento en la industria. La industria de servicios de verificación de antecedentes experimentó un crecimiento alentador durante el período. La industria de servicios de verificación de antecedentes es de hecho una industria grande y bastante activa en la mayoría de los países desarrollados del mundo.

Las estadísticas dicen que solo en los Estados Unidos de América, hay alrededor de 2,119 compañías de servicios de verificación de antecedentes registradas y con licencia dispersas por todo Estados Unidos responsables de emplear directamente a unas 20,115 personas y la industria recauda en una suma de $ 3 mil millones anualmente.

Se proyecta que la industria crecerá a un crecimiento anual de 4.8 por ciento dentro de 2014 y 2019. Es importante afirmar que ninguna compañía puede presumir de tener una participación de mercado disponible en la industria.

Una cosa es cierta, la industria de servicios de verificación de antecedentes está en evolución y se están empleando nuevas tecnologías y enfoques cuando se trata de ofrecer servicios de verificación de antecedentes estándar y más seguros. No se puede decir que la industria esté sobresaturada porque hay diferentes nichos en la industria de verificación de antecedentes.

La conclusión es que comenzar una empresa de servicios de verificación de antecedentes requiere profesionalismo y una buena comprensión de cómo funciona la industria. además, necesitaría obtener las certificaciones y licencias requeridas y también cumplir con la seguridad estándar esperada para los jugadores de la industria en los Estados Unidos.

plan de negocios de verificación de antecedentes – resumen ejecutivo

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es una compañía de servicios de verificación de antecedentes de primera clase que tendrá su sede en la ciudad de nueva york, nueva york. Hemos podido asegurar toda la autorización de seguridad y las instalaciones de oficina necesarias para ejecutar una empresa de servicios de verificación de antecedentes en los Estados Unidos.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es un equipo de servicios de verificación de antecedentes centrado en el cliente y orientado a los resultados que brinda servicios de verificación de antecedentes de amplia base a una tarifa asequible que de ninguna manera pondrá un agujero en el bolsillo de nuestros clientes.

Ofreceremos servicios de verificación de antecedentes profesionales, como evaluaciones de antecedentes de inquilinos y empleo a consumidores, propietarios, corporaciones y otras organizaciones. también nos especializaremos en servicios de verificación de referencia, servicios de verificación de crédito y servicios de verificación de antecedentes penales, etc. Nos aseguraremos de que trabajemos duro para cumplir y superar las expectativas de nuestros clientes cada vez que contraten sus servicios de verificación de antecedentes a nuestra organización.

en los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc., el mejor interés de nuestros clientes siempre es lo primero, y todo lo que hacemos está guiado por nuestros valores y ética profesional. Nos aseguraremos de contratar profesionales con experiencia en una amplia variedad de servicios de verificación de antecedentes.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. demostrará en todo momento su compromiso con la sostenibilidad, tanto individualmente como como empresa, participando activamente en nuestras comunidades e integrando prácticas comerciales sostenibles siempre que sea posible. Nos aseguraremos de rendir cuentas a los más altos estándares al satisfacer las necesidades de nuestros clientes de manera precisa y completa.

nuestro plan es posicionar los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. para convertirse en una de las marcas líderes en la industria, y también para estar entre los 5 mejores equipos de verificación de antecedentes en los Estados Unidos de América dentro de los primeros 10 años de operación.

Esto puede parecer un sueño demasiado alto, pero estamos optimistas de que esto seguramente sucederá porque hemos hecho nuestra investigación y estudios de viabilidad y estamos seguros de que la ciudad de Nueva York, Nueva York, es el lugar adecuado para lanzar nuestro negocio antes de extenderse a otros partes de los estados unidos.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es un negocio privado que es propiedad de shannon parker y su amigo y socio comercial allen mark peters. la organización será administrada por ambos. señor. Shannon Parker y Allen Mark Peters se graduaron tanto de la Universidad de Nueva York (primer grado) como de la Universidad de Harvard (MBA).

shannon parker es gerente de proyectos de seguridad certificado (cspm), profesional de seguridad certificado por cisco (ccsp), especialista en cumplimiento de seguridad certificado (cscs) y profesional de seguridad del sistema de información certificado (cissp), mientras que allen mark peters es un investigador privado certificado y con licencia.

• nuestras ofertas de servicios

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. ofrecerá una variedad de servicios dentro del alcance de la industria en los Estados Unidos de América. nuestra intención de comenzar nuestro equipo de servicios de verificación de antecedentes es obtener ganancias de la industria y haremos todo lo que la ley nos permita para lograr nuestro objetivo y ambición.

nuestras ofertas comerciales se enumeran a continuación;

• servicios de verificación de referencias
• servicios de verificación de crédito
• servicios de verificación de antecedentes penales
• servicios previos al empleo, incluidas las verificaciones de antecedentes
• otros servicios relacionados con la verificación de antecedentes

nuestra declaración de visión

Nuestra visión es construir una compañía de servicios de verificación de antecedentes que se convierta en la opción número uno para los clientes en toda la ciudad de Nueva York: Nueva York, en todo Estados Unidos y otros países del mundo.

• nuestra declaración de misión

nuestra misión es proporcionar servicios de verificación de antecedentes profesionales y confiables que ayuden a individuos, empresas y organizaciones sin fines de lucro. debemos posicionar el negocio para convertirnos en la marca líder en la industria de verificación de antecedentes en toda Nueva York, y también estar entre los 5 mejores equipos de servicios de verificación de antecedentes en los Estados Unidos de América dentro de los primeros 10 años de operación.

• nuestra estructura comercial

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es un equipo estándar de servicios de verificación de antecedentes que tiene la intención de comenzar poco a poco en la ciudad de Nueva York, pero busca crecer a fin de competir favorablemente con los principales equipos de verificación de antecedentes tanto en los Estados Unidos como en un escenario global.

Somos conscientes de la importancia de construir una estructura empresarial sólida que pueda respaldar el tipo de negocio de clase mundial que queremos tener. Es por eso que estamos comprometidos a contratar solo a las mejores manos dentro de nuestra área de operación.

en los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc., nos aseguraremos de contratar personas que sean calificadas, trabajadoras, creativas, centradas en el cliente y que estén listas para trabajar para ayudarnos a construir un negocio próspero que beneficie a todos los interesados.

De hecho, el acuerdo de participación en las ganancias estará disponible para todo nuestro personal directivo superior y se basará en su desempeño durante un período de cinco años o más, según lo acordado por el consejo de administración de la empresa. en vista de lo anterior, hemos decidido contratar manos calificadas y competentes para ocupar los siguientes puestos;

• Director Ejecutivo
• investigador jefe / gerente
• ejecutivos de verificación de antecedentes
• administrador y gerente de recursos humanos
• ejecutivo de marketing y ventas
• contador
• ejecutivo de servicios al cliente

funciones y responsabilidades

Oficina de jefe ejecutivo:

• aumenta la efectividad de la gerencia al reclutar, seleccionar, orientar, capacitar, entrenar, aconsejar y disciplinar a los gerentes; comunicar valores, estrategias y objetivos; asignar responsabilidades; planear, monitorear y evaluar los resultados del trabajo
• crea, comunica e implementa la visión, misión y dirección general de la organización, es decir, lidera el desarrollo y la implementación de la estrategia general de la organización.
• responsable de fijar precios y firmar acuerdos comerciales
• responsable de proporcionar dirección para el negocio
• responsable de firmar cheques y documentos en nombre de la empresa
• evalúa el éxito de la organización

gerente

• gestiona las actividades generales de los miembros del personal de detectives y equipos
• logra la máxima rentabilidad y el éxito general al controlar los costos y la calidad del servicio.
• completa horarios semanales. programar a los empleados según sea necesario para garantizar niveles adecuados y consistentes de servicio de investigación.
• supervisa horarios semanales. programar al personal según sea necesario para garantizar niveles de servicio adecuados y consistentes
• responsable de las políticas de control de seguridad y la cumplimentación de los formularios necesarios.
• coordina la ejecución general de los servicios de verificación de antecedentes solicitados por los clientes.
• la verificación de antecedentes de la cumbre informa periódicamente a la administración de la organización y brinda asesoramiento profesional en el momento oportuno.

ejecutivos de verificación de antecedentes

• responsable de llevar a cabo servicios de verificación de antecedentes profesionales y estándar, tales como evaluaciones de antecedentes de inquilinos y empleos.
• realizar operaciones encubiertas como evaluar el desempeño y la honestidad de los empleados haciéndose pasar por clientes o empleados.
• interrogar a las personas para obtener información sobre el carácter o el estado financiero de las personas.
• busque en bases de datos informáticas, informes de crédito, registros públicos, declaraciones fiscales y legales y otros recursos para localizar personas o recopilar información para investigaciones.
• exponer reclamos de seguro fraudulentos o fondos robados.
• consulte con los funcionarios del establecimiento, los departamentos de seguridad, la policía o los funcionarios postales para identificar problemas, proporcionar información y recibir instrucciones.
• obtener y analizar información sobre sospechosos, crímenes y disturbios para resolver casos, identificar actividades delictivas y recopilar información para casos judiciales.

administrador y gerente de recursos humanos

• responsable de supervisar el buen funcionamiento de las tareas administrativas y de recursos humanos para la organización
• Mantener reuniones periódicas con los principales interesados ​​para revisar la efectividad de las políticas, procedimientos y procesos de RRHH
• mantiene suministros de oficina mediante el control de existencias; realizar y agilizar pedidos; evaluando nuevos productos.
• asegura la operación del equipo al completar los requisitos de mantenimiento preventivo; pidiendo reparaciones.
• define puestos de trabajo para el proceso de reclutamiento y gestión de entrevistas
• realiza la inducción de nuevos miembros del equipo
• responsable de la formación, evaluación y valoración de empleados
• responsable de organizar viajes, reuniones y citas
• supervisa el buen funcionamiento de las actividades diarias de la oficina.

ejecutivo de marketing y ventas

• identifica, prioriza y llega a nuevos socios, y oportunidades de negocios, etc.
• identifica oportunidades de desarrollo; da seguimiento a contactos y contactos de desarrollo
• escribe documentos de propuestas ganadoras, negocia tarifas y tarifas de acuerdo con la política de la compañía
• responsable de manejar la investigación comercial, encuestas de mercado y estudios de factibilidad para clientes
• responsable de supervisar la implementación, abogar por las necesidades del cliente y comunicarse con los clientes
• documenta todos los contactos e información del cliente
• representa a la empresa en reuniones estratégicas
• Ayuda a aumentar las ventas y el crecimiento de la empresa.

contador

• responsable de preparar informes financieros, presupuestos y estados financieros para la organización
• proporciona a las administraciones análisis financieros, presupuestos de desarrollo e informes contables
• responsable de pronósticos financieros y análisis de riesgos.
• realiza administración de efectivo, contabilidad de contabilidad general e informes financieros para una o más propiedades.
• responsable del desarrollo y gestión de sistemas y políticas financieras
• responsable de administrar las nóminas
• garantiza el cumplimiento de la legislación fiscal
• maneja todas las transacciones financieras de la empresa
• sirve como auditor interno de la empresa

ejecutivo de servicio al cliente

• da la bienvenida a los huéspedes y clientes al saludarlos en persona o por teléfono; respondiendo o dirigiendo consultas.
• garantiza que todos los contactos con los clientes (correo electrónico, centro de atención, sms o teléfono) brinden al cliente una experiencia personalizada de servicio al cliente del más alto nivel
• A través de la interacción con los clientes por teléfono, aprovecha cada oportunidad para aumentar el interés del cliente en los productos y servicios de la compañía.
• gestiona las tareas administrativas asignadas por el gerente de manera efectiva y oportuna
• se mantiene constantemente al tanto de cualquier información nueva sobre los productos, campañas promocionales, etc. de la compañía para garantizar que se brinde información precisa y útil a los clientes cuando realicen consultas

plan de negocios de verificación de antecedentes

Debido a nuestro impulso por la excelencia cuando se trata de administrar un negocio de verificación de antecedentes estándar, pudimos contratar a algunos de los mejores consultores comerciales en la ciudad de Nueva York para analizar nuestro concepto comercial y juntos pudimos examinar las perspectivas del negocio. y para acceder a nosotros mismos para asegurarnos de que tenemos lo necesario para ejecutar un equipo estándar de servicios de verificación de antecedentes.

En vista de eso, pudimos evaluar nuestras fortalezas, nuestras debilidades, nuestras oportunidades y también las amenazas a las que probablemente seremos expuestos en la ciudad de Nueva York, Nueva York. aquí hay una vista previa de lo que obtuvimos de los análisis de swot realizados críticamente servicios de verificación de antecedentes shannon parker®, inc .;

• fuerza:

aparte del hecho de que toda nuestra compañía de servicios de verificación de antecedentes es de mundo – estándar de la clase y el negocio está bien posicionada para lograr 21 ^st demanda siglo, tenemos un equipo que puede dar a nuestros clientes valor por su dinero; Un equipo capacitado y equipado para prestar atención a los detalles relacionados con la verificación de antecedentes. estamos bien posicionados y sabemos que atraeremos a muchos clientes desde el primer día que abrimos nuestras puertas para los negocios.

• debilidad:

como un nuevo equipo de verificación de antecedentes, nuestra organización podría tardar un tiempo en ingresar al mercado y ganar aceptación en la industria de servicios de verificación de antecedentes ya saturada; Esa es quizás nuestra mayor debilidad.

• oportunidades:

A medida que aumenta el número de empresas en los Estados Unidos, aumenta la demanda de servicios de la industria porque el grupo de clientes corporativos potenciales crecerá. Los clientes corporativos son el mercado más grande para servicios de verificación de antecedentes y son vitales para el éxito de la industria.

Las empresas utilizan los servicios de la industria para proteger las marcas registradas, recopilar información sobre la competencia y realizar evaluaciones previas al empleo. En 2019, se espera que aumente el número de empresas, lo que representa una oportunidad potencial para la industria. Además, se espera que la tasa nacional de desempleo disminuya en 2019, lo que representa una oportunidad potencial para la industria.

• amenaza:

El gasto del consumidor mide el monto total gastado por los estadounidenses en servicios y nuevos bienes y compras netas de bienes usados, tanto en el país como en el extranjero. Una creciente métrica de gasto del consumidor indica una economía saludable, lo que indica un mercado laboral fuerte.

Además, un mayor gasto del consumidor indica más gasto en servicios a pedido, como uber technologies inc. o taskrabbit, que generalmente requiere que los nuevos empleados pasen las verificaciones de antecedentes. Se espera que el gasto del consumidor aumente en 2019, aunque a un ritmo más lento, lo que representa una amenaza potencial para la industria.

plan de negocios de verificación de antecedentes – análisis de mercado

• las tendencias del mercado

Las empresas utilizan verificaciones de antecedentes de los candidatos para asegurar que no tienen antecedentes penales. El aumento de la contratación resulta en un aumento en el número de compañías que requieren verificación de antecedentes. La industria de servicios de verificación de antecedentes es una de las industrias que está altamente regulada para evitar infracciones costosas de seguridad que ponen en peligro la seguridad de un país.

entonces, si está buscando comenzar una compañía de verificación de antecedentes, entonces debe adquirir certificaciones internacionales de detectives; Le dará una ventaja entre sus competidores. La verdad es que, cuanto más relevantes sean las certificaciones de detective que usted y su equipo tengan, más fácil será convencer a la gente de que patrocine sus servicios.

aunque si puede construir una marca de empresa de servicios de verificación de antecedentes exitosa, puede lanzar su negocio en cualquier parte del mundo y aún así tener éxito, especialmente si tiene la intención de trabajar para clientes internacionales. pero si recién estás comenzando; especialmente si es un novato en la industria, es importante que ubique su negocio en un área con actividades comerciales saludables.

De hecho, las redes sociales se han convertido en una de las herramientas más importantes que los servicios de verificación de antecedentes aprovechan para difundir información sobre sus inquietudes, solicitar comentarios y crear un compromiso durante todo el año con su público objetivo. Además, las nuevas aplicaciones de software y la tecnología emergente han facilitado que los equipos de verificación de antecedentes recopilen datos e información que los ayudará a planificar y proyectar para el futuro.

• nuestro mercado objetivo

aunque los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. inicialmente servirá a pequeñas y medianas empresas, pero eso de ninguna manera nos impide competir con las principales empresas de servicios de verificación de antecedentes en los Estados Unidos. a continuación hay una lista de las personas y organizaciones para las que hemos diseñado específicamente nuestros servicios;

• empresas de primera clase
• las compañías de seguros
• tribunales
• organizaciones corporativas
• organizaciones religiosas
• partidos políticos / políticos
• propietarios
• el gobierno (sector público)
• escuelas (escuelas secundarias, colegios y universidades)
• organizaciones deportivas
• administradores de bienes / instalaciones
• empresarios y startups

nuestra ventaja competitiva

sobrevivir en el mundo de los negocios como una compañía de verificación de antecedentes requiere más que su experiencia, sino también cómo establecer contactos con personas clave que importan.

Sin duda, hay un montón de inversores que tienen una participación en la industria, pero una cosa es segura, hay espacio suficiente para dar cabida a todas estas empresas. lo que las empresas de servicios de verificación de antecedentes más pequeñas deben hacer para sobrevivir en la industria es concentrarse en proporcionar servicios a nuevas empresas y propietarios antes de ofertar por grandes contratos de verificación de antecedentes de corporaciones y agencias gubernamentales.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. podría ser un nuevo participante en la industria en los Estados Unidos de América, pero el personal administrativo y los propietarios de la empresa se consideran gurús. son ejecutivos de verificación de antecedentes altamente calificados en los estados unidos.

Por último, nuestros empleados estarán bien atendidos y su paquete de bienestar estará entre los mejores de nuestra categoría en la industria, lo que significa que estarán más que dispuestos a construir el negocio con nosotros y ayudarnos a cumplir nuestras metas y objetivos establecidos.

plan de negocios de verificación de antecedentes – estrategia de ventas y marketing

Somos conscientes del hecho de que hay fuertes competencias entre las compañías de verificación de antecedentes en los Estados Unidos de América; Por lo tanto, hemos podido contratar a algunos de los mejores desarrolladores de negocios para manejar nuestras preocupaciones de ventas y marketing.

nuestro equipo de ventas y marketing será reclutado en base a su vasta experiencia en la industria y serán capacitados regularmente para estar bien equipados para cumplir con sus objetivos y el objetivo general de la organización. También nos aseguraremos de que nuestras excelentes entregas de trabajo hablen por nosotros en el mercado.

nuestro objetivo es hacer crecer nuestra empresa para convertirla en una de las 20 principales empresas de servicios de verificación de antecedentes en los Estados Unidos de América, por eso hemos diseñado estrategias que nos ayudarán a aprovechar el mercado disponible y crecer para convertirnos en una fuerza importante para No solo en la ciudad de Nueva York, sino también en otras ciudades de los Estados Unidos de América.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. está configurado para hacer uso de las siguientes estrategias de marketing y ventas para atraer clientes;

• Presente nuestro negocio enviando cartas de presentación junto con nuestro folleto a organizaciones corporativas, compañías de seguros, gerentes de instalaciones, organizaciones religiosas, escuelas, propietarios y partes interesadas clave en la ciudad de Nueva York y otras ciudades en – Nueva York
• rapidez en la licitación de contratos de servicios de verificación de antecedentes del gobierno y otras organizaciones cooperativas
• anunciar nuestro negocio en revistas, periódicos, estaciones de televisión y radio relevantes
• enumerar nuestro negocio en anuncios de páginas amarillas (directorios locales)
• Asistir a exposiciones, seminarios y ferias de negocios internacionales y locales relevantes, etc.
• crear diferentes paquetes para diferentes categorías de clientes para trabajar con sus presupuestos
• apalancamiento en internet para promover nuestro negocio
• participar en un enfoque de marketing directo
• Fomentar el marketing boca a boca de clientes leales y satisfechos

Fuentes de ingresos

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. se establece con el objetivo de maximizar las ganancias en la industria y nos aseguraremos de hacer todo lo posible para atraer clientes de manera regular. servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. generará ingresos ofreciendo los siguientes servicios de verificación de antecedentes a individuos y organizaciones corporativas;

• servicios de verificación de referencias
• servicios de verificación de crédito
• servicios de verificación de antecedentes penales
• servicios previos al empleo, incluidas las verificaciones de antecedentes
• otros servicios relacionados con la verificación de antecedentes

pronóstico de ventas

Una cosa es segura, siempre habrá clientes que no pueden permitirse dejar sus preocupaciones de verificación de antecedentes a su propio departamento de recursos humanos. Como equipo estándar de verificación de antecedentes, estamos listos para aprovechar cualquier oportunidad que se nos presente.

Estamos bien posicionados para asumir el mercado disponible en la ciudad de Nueva York – Nueva York y somos bastante optimistas de que cumpliremos nuestro objetivo establecido de generar suficientes ingresos / ganancias de los primeros seis meses de operación y hacer crecer el negocio y nuestra base de clientes más allá de la ciudad de nueva york.

Hemos podido examinar el mercado de servicios de verificación de antecedentes, hemos analizado nuestras posibilidades en la industria y hemos podido llegar a la siguiente previsión de ventas. Las proyecciones de ventas se basan en la información recopilada en el campo y en algunos supuestos que son peculiares de las nuevas empresas en la ciudad de Nueva York: Nueva York.

a continuación se muestran las proyecciones de ventas para los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc., se basa en la ubicación de nuestro negocio y en la amplia gama de servicios de verificación de antecedentes que ofreceremos;

• primer año fiscal (año fiscal 1):  $ 350,000
• segundo año fiscal (año fiscal 2):  $ 750,000
• tercer año fiscal (año fiscal 3):  $ 1.25 millones

Nota : esta proyección se realizó con base en lo que se puede obtener en la industria y con el supuesto de que no habrá una crisis económica importante dentro del período mencionado anteriormente. no habrá ningún competidor importante que ofrezca los mismos servicios que nosotros dentro de la misma ubicación. tenga en cuenta que la proyección anterior podría ser más baja y al mismo tiempo podría ser más alta.

• nuestra estrategia de precios

Al igual que en el negocio de servicios y consultoría, la facturación por hora de los servicios de verificación de antecedentes también es una tradición de larga data en la industria. sin embargo, para algunos tipos de contratos o clientes, las tarifas fijas tienen más sentido porque les permiten a los clientes predecir mejor los cargos por servicios generales. Como resultado de esto, Shannon Parker cobrará a los clientes una tarifa fija y una facturación por hora, siempre que favorezca a ambas partes.

en los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. mantendremos nuestras tarifas por debajo de la tasa promedio del mercado para todos nuestros clientes manteniendo nuestros gastos generales bajos y cobrando el pago por adelantado. Además, también ofreceremos tarifas especiales con descuento para nuevas empresas, organizaciones sin fines de lucro, cooperativas y pequeñas empresas sociales.

• opciones de pago

la política de pago adoptada por los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. incluye todo porque somos muy conscientes de que diferentes clientes prefieren diferentes opciones de pago según les convenga, pero al mismo tiempo, nos aseguraremos de cumplir con las normas y regulaciones financieras de los Estados Unidos de América.

Estas son las opciones de pago que los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. pondrá a disposición de sus clientes;

• pago por transferencia bancaria
• pago en efectivo
• pago a través de pos
• pago mediante transferencia bancaria en línea
• pago mediante cheque

En vista de lo anterior, hemos elegido plataformas bancarias que permitirán a nuestro cliente realizar el pago de los servicios prestados sin ningún tipo de estrés por su parte. nuestros números de cuenta bancaria estarán disponibles en nuestro sitio web y materiales promocionales para clientes que deseen depositar efectivo o realizar transferencias en línea por nuestros servicios.

plan de negocios de verificación de antecedentes – estrategia de publicidad y publicidad

Hemos podido trabajar con nuestros consultores de marca y publicidad para ayudarnos a trazar estrategias de publicidad y publicidad que nos ayuden a llegar a los corazones de nuestro mercado objetivo. estamos listos para tomar por asalto la industria de la verificación de antecedentes, por lo que hemos tomado medidas para una publicidad y publicidad efectiva de nuestro atuendo.

a continuación se detallan las plataformas que pretendemos aprovechar para promocionar y publicitar los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc .;

• colocar anuncios tanto en medios impresos (periódicos y revistas basados ​​en la comunidad) como en plataformas de medios electrónicos
• patrocinar eventos / programas comunitarios relevantes
• apalancamiento en internet y plataformas de redes sociales como; instagram, facebook, twitter, youtube, google + et al para promocionar nuestra marca
• Instale nuestras vallas publicitarias en ubicaciones estratégicas en toda la ciudad de Nueva York
• distribuir nuestros volantes y volantes en áreas objetivo
• asegurarnos de que todos nuestros trabajadores usen nuestras camisas de marca y que todos nuestros vehículos estén bien marcados con el logotipo de nuestra compañía, et al.

plan de negocios de verificación de antecedentes – proyecciones financieras y costos

Hemos podido agrupar efectivo que será suficiente para lanzar con éxito una empresa de servicios de verificación de antecedentes estándar en la ciudad de Nueva York. Estas son las áreas clave en las que gastaremos nuestro capital inicial;

• la tarifa total por incorporar el negocio en los Estados Unidos de América- $ 750.
• El presupuesto para las pólizas de seguro básicas cubre, permisos y licencia comercial – $ 2,500
• la cantidad necesaria para adquirir una instalación de oficina adecuada (reconstrucción de la instalación inclusive) – $ 150,000.
• el costo para equipar la oficina (computadoras, aplicaciones de software personalizadas, impresoras, máquinas de fax, muebles, teléfonos, cabinas de archivo, dispositivos de seguridad y electrónica y otros) – $ 5,000
• el costo de lanzar un sitio web oficial – $ 600
• el costo para la compra de 21 ^st aparatos de seguridad cum detective siglo, el software y las cámaras y otros – $ 20.000
• presupuesto para pagar a los empleados por 2 meses más facturas de servicios públicos – $ 100,000
• gastos adicionales (tarjetas de presentación, señalización, anuncios y promociones, etc.) – $ 2,500
• varios: $ 5,000

Según el informe de la investigación de mercado y los estudios de factibilidad realizados, necesitaremos alrededor de trescientos cincuenta mil (350,000) dólares estadounidenses para establecer con éxito una empresa de servicios de verificación de antecedentes a escala media pero estándar en los Estados Unidos de América.

generación de fondos / capital inicial para los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es un negocio de sociedad privada que será propiedad de shannon parker y su amigo y socio comercial allen mark peters. son los financiadores de la empresa, pero es probable que más tarde reciban socios, por lo que decidieron restringir el suministro del capital inicial para el negocio a solo tres fuentes principales.

Estas son las áreas que pretendemos generar nuestro capital inicial;

• generar parte del capital inicial a partir de ahorros personales
• fuente de préstamos blandos de familiares y amigos
• solicitar un préstamo del banco

Nota: hemos podido generar alrededor de $ 150,000 (ahorros personales $ 100,000 y préstamos blandos de miembros de la familia $ 50,000) y estamos en las etapas finales de obtener un préstamo de $ 300,000 de nuestro banco. Todos los documentos y documentos han sido debidamente firmados y presentados, el préstamo ha sido aprobado y en cualquier momento nuestra cuenta será acreditada.

verificación de antecedentes crecimiento empresarial: estrategia de sostenibilidad y expansión

El futuro de un negocio radica en la cantidad de clientes leales que tienen, la capacidad y competencia de sus empleados, su estrategia de inversión y la estructura comercial. Si faltan todos estos factores en un negocio, no pasará mucho tiempo antes de que el negocio cierre la tienda.

Uno de nuestros principales objetivos es iniciar los servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. es construir un negocio que sobrevivirá de su propio flujo de efectivo sin inyectar financiamiento de fuentes externas una vez que el negocio esté funcionando oficialmente. sabemos que una de las formas de obtener la aprobación y ganar clientes es ofrecer nuestros servicios de verificación de antecedentes un poco más bajos de lo que se puede obtener en el mercado y estamos preparados para sobrevivir con un margen de beneficio más bajo por un tiempo.

servicios de verificación de antecedentes de shannon parker®, inc. se asegurará de que se establezcan los cimientos, las estructuras y los procesos correctos para garantizar el bienestar de nuestro personal. La cultura corporativa de nuestra empresa está diseñada para impulsar nuestro negocio a mayores alturas y la capacitación y la recapacitación de nuestra fuerza laboral están en la cima.

sabemos que si eso se implementa, podremos contratar y retener con éxito las mejores manos que podamos obtener en la industria; estarán más comprometidos a ayudarnos a construir el negocio de nuestros sueños.

lista de verificación / hito

• verificación de disponibilidad del nombre comercial: completado
• constitución comercial: completada
• apertura de cuentas bancarias corporativas: completada
• apertura de plataformas de pago en línea: completado
• Solicitud y obtención de identificación del contribuyente: en curso
• Solicitud de licencia y permiso comercial: completada
• compra de seguro para el negocio: completado
• asegurar una instalación de oficina estándar y reconstrucción inclusiva: en progreso
• realización de estudios de viabilidad: completado
• generando parte del capital inicial del fundador: completado
• Solicitudes de préstamo de nuestros bancos: en curso
• redacción del plan de negocios: completado
• redacción del manual del empleado: completado
• redacción de documentos contractuales: en curso
• diseño del logotipo de la empresa: completado
• impresión de material promocional: completado
• reclutamiento de empleados: en progreso
• compra de los dispositivos necesarios de seguridad cum detective, aplicación de software de verificación de antecedentes, muebles, equipos de oficina, electrodomésticos y cirugía estética de instalaciones: en progreso
• Creación de un sitio web oficial para la empresa: en progreso
• crear conciencia para el negocio (business pr): en progreso
• salud y seguridad y medidas de seguridad contra incendios: en progreso
• Establecer relaciones comerciales con proveedores y actores clave en la industria: en progreso