quieres esa pasantía, mucho. Uno de los primeros pasos que tomarás para clavarlo es un currículum impresionante, golpea la pelota fuera del parque. quieres que sea perfecto, y eso plantea un par de preguntas. ¿Cómo obtienes todo lo que quieres decir en una sola página, y un currículum de dos o tres páginas es realmente un problema? ¿La longitud de un currículum realmente importa tanto para los empleadores?
la línea de fondo
Todas son buenas preguntas, pero desafortunadamente, no hay una respuesta fácil y fácil. su currículum debe reflejar su educación y experiencias profesionales. para los currículums de los estudiantes universitarios, esto significa que se pueden incluir clases relevantes, trabajo voluntario y actividades. de hecho, es posible que deba incluir todo esto solo para que su currículum llene una página si aún no tiene una amplia experiencia laboral.
¿Pero qué hay de tu escuela secundaria y la escritura que hiciste para el periódico de tu escuela? tal vez has practicado deportes desde la secundaria y ganaste algunos premios muy distinguidos en el camino. Es difícil tirar todo ese trabajo duro.
mantenlo relevante
La clave para reanudar la escritura es la relevancia. ¿La experiencia que desea incluir es relevante para la pasantía o el puesto que está solicitando? Los altos honores y premios suelen ser una buena idea para mantener en su currículum, al menos por un período de tiempo. reflejan su dedicación y qué tan bien puede desempeñarse. pero para cuando esté en el último año de la universidad, es posible que desee comenzar a dejar de lado algunas, si no todas, sus experiencias en la escuela secundaria.
bajando a una página
puede reducir su currículum de varias maneras diferentes. eliminar algunas de las experiencias; acorta tus balas; eliminar palabras y artículos innecesarios como a, an y the; y limite sus experiencias a aquellas que sean relevantes para el puesto que está solicitando. Si ya ha hecho todo eso y su currículum continúa con solo una o dos líneas, intente cambiar los márgenes o cambie los espacios vacíos entre las categorías a una fuente más pequeña.
pero si su currículum está lleno de educación, experiencias relevantes, actividades de voluntariado y servicio comunitario, publicaciones, talleres y capacitación, y habilidades informáticas y de idiomas extranjeros, es posible que deba crear un currículum de dos páginas. Si su currículum va a más de una página, asegúrese de poner su nombre y “página 2” en la segunda página. Si pasa a una segunda página, intente llenar al menos el 75 por ciento de ella.
usa el sentido común
un currículum de una página es ideal si puede incluir toda la información relevante que desea transmitir al empleador y convencer a esa empresa de que usted es el mejor candidato para el trabajo. su enfoque debe estar en lo que el empleador quisiera saber sobre usted. si hacer un currículum de una página significa que está omitiendo una gran cantidad de información que podría determinar si finalmente obtiene la pasantía o el trabajo, entonces opte por esa segunda página.