Consejos para estudiantes universitarios que buscan un trabajo de carrera deportiva

Una carrera en el deporte se considera un trabajo soñado para mucha gente, y existen numerosas vías en el campo. Cuando las personas piensan en los deportes, a menudo piensan en los atletas, pero existen muchos otros trabajos para apoyar a esos atletas o para promoverlos a ellos o a los equipos o ligas que representan.

A pesar de que hay muchos tipos diferentes de trabajos, es un campo competitivo. aquellos que tendrán más éxito al poner un pie en la puerta y avanzar a menudo son aquellos que comienzan a sentar las bases para sus carreras en la universidad.

El negocio de los deportes es amplio, y casi todos los campos profesionales se pueden conectar a los deportes de alguna manera. Algunas de las rutas más comunes incluyen:

• operaciones comerciales: los equipos deportivos y las ligas deportivas, no importa cuán grandes o pequeñas sean las operaciones, siguen siendo negocios y deben ser como tales. Esto significa que necesitarán contadores, contables, administradores y más. En los niveles más altos, aquellos que trabajan con números deben ser expertos en comprender temas específicos como topes salariales y contratos profesionales. en los niveles más bajos, es valiosa la experiencia en recaudación de fondos y sobrellevar recursos limitados.
• gestión deportiva: esta es una categoría amplia que puede abarcar desde directores atléticos de secundaria hasta gerentes generales de las principales franquicias deportivas profesionales. También incluye agentes que representan a los atletas, y no es raro que tengan títulos en derecho.
• marketing / relaciones públicas: para vender entradas, los equipos deportivos deben competir con otras opciones de entretenimiento en sus mercados además de otros equipos deportivos. La comercialización de un equipo y sus jugadores es una gran parte de esto, y los profesionales de marketing con experiencia pueden lograrlo.
• periodismo / radiodifusión: la mayoría de los periodistas no trabajan para equipos deportivos sino para organizaciones de noticias que cubren los equipos. sin embargo, los radiodifusores suelen ser empleados por los equipos, y tampoco es raro que los periodistas impresos cambien al lado de las relaciones públicas del negocio y trabajen para un equipo o un medio de noticias propiedad de la liga.
• cuidado de la salud: los principales equipos deportivos profesionales tienen sus propios médicos de equipo, que son médicos especializados en medicina deportiva. Además, muchos fisioterapeutas trabajan específicamente con atletas.
• coaching / scouting: la mayoría de los entrenadores y scouts son ex jugadores, pero no son necesariamente jugadores que compitieron en los niveles más altos. algunos lo son, pero muchos son atletas que cambiaron a estos roles una vez que se dieron cuenta de que sus días de juego habían terminado.

Las carreras deportivas a menudo comienzan en la universidad. La mayoría de los departamentos de atletismo universitario contratan estudiantes para trabajos de nivel de entrada en sus oficinas comerciales o en sus departamentos de información deportiva, que se especializan en proporcionar información detallada a los medios locales sobre equipos y atletas. También hay trabajos disponibles para estudiantes periodistas y locutores estudiantiles en periódicos, estaciones de radio o estaciones de televisión dirigidos por estudiantes. Las universidades con programas de medicina deportiva a menudo ayudan a los equipos del personal con entrenadores deportivos.

fuera del campus, los equipos deportivos de ligas menores regularmente contratan pasantes para roles similares con sus franquicias, al igual que las organizaciones de noticias cercanas o las afiliadas de transmisión que cubren los equipos universitarios del área. A menudo existe un acuerdo de cooperación entre las instituciones cercanas y las universidades que pueden suministrar pasantes de manera regular.

generalmente hay más estabilidad laboral con los departamentos de atletismo universitario que con los equipos deportivos profesionales. Las posiciones relacionadas con el negocio y el marketing pueden ser relativamente estables con los equipos profesionales, pero puede haber una rotación con muchas posiciones debido al efecto dominó de la nueva gerencia o la contratación de nuevos entrenadores cada pocos años. A los nuevos gerentes generales a menudo les gusta contratar a personas que ya conocen y en las que confían, y lo mismo ocurre con los entrenadores que también tienen voz y voto que son contratados como entrenadores y otros puestos similares.

Parte de tener éxito trabajando en el deporte es desarrollar una relación con aquellos que ya están en el negocio y ganar su confianza. Establecer estas relaciones a menudo comienza con pequeños pasos. Por ejemplo, un fisioterapeuta que trabaja en una clínica podría ganar un puñado de pacientes leales. uno de esos pacientes podría estar conectado con alguien con una universidad local o un equipo profesional menor que ponga una buena palabra para ese fisioterapeuta. eso podría conducir a la oportunidad de trabajar con algunos de los atletas del equipo, y tal vez incluso un puesto de tiempo completo en el camino.

Cuando las personas piensan en equipos deportivos, a menudo piensan en las principales ligas profesionales y en los principales programas universitarios, pero la mayoría de los equipos existen en una escala mucho menor. Las grandes ligas de béisbol y la liga nacional de hockey tienen sistemas extensos de ligas menores, y las escuelas de la división I representan menos de un tercio de los programas deportivos en la NCAA. en otras palabras, una carrera en el deporte es más probable que comience con una universidad pequeña o un equipo de ligas menores de bajo nivel en una ciudad pequeña.

Los trabajos donde la experiencia atlética a menudo es necesaria para poner un pie en la puerta son entrenar o explorar. si por ninguna otra razón, es difícil para un entrenador o explorador ser efectivo si no han jugado el juego donde se ganan la vida. Además, también sería difícil para alguien que no había jugado el juego ganarse la confianza y el respeto de los jugadores u otros entrenadores o exploradores.

ser un atleta actualmente o anteriormente no es una necesidad para la mayoría de los otros trabajos, pero es beneficioso. incluso como un aficionado de bajo nivel, ser un corredor competitivo, golfista o jugador de tenis, por ejemplo, ayuda a desarrollar una comprensión del compromiso y la habilidad necesaria para los atletas en los equipos apoyados por el personal de recepción.