Conozca las oportunidades de carrera con Facebook

Abadía de Senanque en Provenza con campos de lavanda

Facebook es una de esas compañías donde a casi todos les encantaría trabajar. está a la vanguardia de la innovación en el sector de la tecnología, que conecta a las personas entre sí y con la vasta información en la web.

para aquellos interesados ​​en comenzar o hacer crecer su carrera en Facebook, a continuación se incluye información sobre la carrera y el empleo, incluida la forma de buscar trabajo, la mejor manera de solicitar un trabajo o pasantía, los beneficios de la compañía e información sobre el proceso de contratación de Facebook.

Historia de la Compañía

Facebook fue fundada en 2004 y rápidamente expandió su servicio de redes sociales desde la Universidad de Harvard a otros colegios y universidades del área de Boston, la Liga de la Hiedra y la Universidad de Stanford. En 2006, Facebook estaba disponible para cualquier persona mayor de 13 años con una dirección de correo electrónico. En 2018, había 1,49 mil millones de usuarios diarios y más de 2 mil millones de usuarios iniciando sesión mensualmente.

carreras de facebook

Facebook se esfuerza por atraer a los mejores talentos manteniendo una cultura que apoye la creatividad y la productividad autodirigida. La famosa compañía ofrece comidas para los empleados, limpieza en seco, transporte gratuito, un gimnasio de servicio completo, fiestas para empleados y refrigerios ilimitados como parte de un esfuerzo por cultivar un ambiente de diversión.

Facebook está clasificada como una de las mejores compañías para trabajar en muchas listas de las mejores compañías, incluyendo la lista de los “mejores lugares para trabajar en 2019” de glassdoor y la lista de “lugares de trabajo mejor calificados en 2018”.

Hay más de 33,600 empleados en Facebook en muchas áreas profesionales, incluyendo tecnología publicitaria, desarrollo de negocios y asociaciones, comunicaciones y políticas públicas, datos y análisis, diseño y experiencia del usuario, ingeniería empresarial, infraestructura, legal, finanzas, instalaciones y administración, personas y reclutamiento, ventas y marketing, y gestión de programas técnicos.

revisar listados de trabajo de Facebook

Puede buscar oportunidades de trabajo por palabra clave en más de 50 ubicaciones en todo el mundo. También puede buscar trabajos en las oficinas de Facebook haciendo clic en un práctico mapa o revisando los trabajos enumerados por tipo de equipo. Haga clic en una oportunidad atractiva de su lista de resultados de búsqueda y encontrará una descripción completa del puesto, así como una lista de requisitos educativos y de experiencia.

haga clic en el botón “solicitar ahora” en la parte inferior de la descripción del trabajo, y se le indicará que cargue su currículum y complete una solicitud en línea.

pasantías y oportunidades de nivel de entrada

Hay una sección especial en el sitio de carreras para estudiantes y recién graduados. los estudiantes de segundo año en ascenso de comunidades subrepresentadas pueden solicitar una oportunidad de pasantía práctica e inmersiva de 8 semanas conocida como facebook university. Hay programas disponibles que se centran en ingeniería, análisis, diseño de productos, operaciones y soluciones de marketing global.

clasificado como el # 1 por glassdoor en 2017, el programa de pasantías de Facebook ofrece mentores de clase mundial, una cultura abierta y la oportunidad de tener un impacto significativo. Las pasantías en ingeniería, tecnología y diseño están disponibles en muchos campos y en varias ciudades de EE. UU., así como en ubicaciones en el extranjero. Las pasantías comerciales centradas en análisis, recursos humanos, marketing y más también están disponibles en una variedad de ubicaciones.

Los graduados universitarios pueden explorar las oportunidades profesionales de nivel de entrada y postularse en línea para puestos en negocios, ingeniería, tecnología, diseño y una variedad de otras áreas funcionales.

solicitud de empleo y consejos para entrevistas

Facebook busca empleados de alto impacto que sean lo suficientemente valientes como para arriesgarse y navegar en escenarios inexplorados.

Facebook recibe una gran cantidad de solicitudes de candidatos altamente calificados. Si se conecta con empleados y reclutadores de Facebook a través de las redes de ex alumnos y ex alumnos de la universidad, puede obtener referencias que mejorarán la visibilidad de su candidatura. Facebook es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de la diversidad de sus empleados.

la compañía busca soluciones para problemas y puede pedirle que reflexione sobre los desafíos que enfrentó y lo que aprendió de esas experiencias. Los reclutadores buscarán evidencia de que usted se esfuerza por superarse. A los candidatos de ingeniería se les presentarán problemas de codificación y se les preguntará cómo abordarían la búsqueda de soluciones. prepárese para pensar en sus pies y para proporcionar una justificación de sus estrategias.

prepárese para las entrevistas identificando cómo ha marcado la diferencia en varios trabajos y roles que ha ocupado. Prepárese para hacer referencia a ejemplos específicos de innovación, creatividad y pensamiento creativo. revise el proceso de contratación de Facebook y las respuestas a las preguntas frecuentes, para que entienda qué esperar.

recuerde, esto es Facebook, y mencionan que pueden acceder a la información disponible públicamente en su perfil de Facebook durante el proceso de solicitud.

cuando haces clic en “aplicar ahora”, la aplicación extrae la información que tienes en tu perfil de Facebook, o puedes subir un currículum desde tu computadora.

beneficios para empleados

Al describir los beneficios, Facebook ha optado por centrarse en siete áreas clave: salud, familia, comunidad, crecimiento, finanzas, conveniencia y tiempo libre.

su paquete integral de beneficios es muy generoso e incluye cobertura completa de salud, dental y de la vista, licencia pagada por maternidad / paternidad, apoyo financiero para adopción y cuidado de niños, educación continua, vacaciones pagadas y opciones sobre acciones.

más empresas tecnológicas a considerar

otras compañías tecnológicas que ocupan un lugar destacado en las listas de las mejores empresas para trabajar incluyen google, microsoft y yahoo. muchas startups brindan excelentes oportunidades para aquellos de ustedes interesados ​​en un entorno de trabajo acelerado y orientado al crecimiento. Estos consejos para ser contratado por la compañía de sus sueños lo ayudarán a comenzar un camino para ser contratado.