Cómo mantener actualizadas tus habilidades laborales

Hay muchos factores involucrados en ser contratado. algunos están fuera de su control, pero hay otros en los que puede trabajar para mejorar su capacidad de contratación.

Si está buscando un ascenso en el trabajo o está buscando hacer un cambio de trabajo, tomarse el tiempo para mejorar sus habilidades y sus calificaciones hará que sea mucho más fácil dar el siguiente paso en la escala profesional.

Las personas que continuamente mejoran sus habilidades para mantenerse al día con los desarrollos en su campo tendrán la mejor oportunidad de tener un buen desempeño en su carrera, tanto con su empleador actual como cuando buscan trabajo.

El primer paso para mantener sus habilidades actualizadas es identificar los talentos que los empleadores valoran más en su campo. revise los títulos de trabajo para los puestos en su campo profesional. También revise las principales habilidades requeridas por los empleadores, tanto generales como específicas del trabajo.

busque sitios de trabajo como de hecho o monstruos usando frases relacionadas con su trabajo para encontrar los títulos de trabajo más apropiados para su trabajo actual y para cualquier puesto en el que le gustaría trabajar, si pudiera. revise las descripciones de trabajo y haga una lista de las habilidades que los empleadores buscan con mayor frecuencia en los solicitantes.

hable con el personal de recursos humanos de su empleador actual para obtener más información sobre las habilidades más preferidas para su profesión. analice los antecedentes de artistas sobresalientes en su empleador o estrellas de sus asociaciones profesionales e identifique cualquier habilidad que los haya ayudado a sobresalir.

las descripciones dentro de los perfiles de linkedin de los artistas de alto nivel también pueden proporcionar información. tenga en cuenta las habilidades que sus escritores de referencia mencionan en las recomendaciones de linkedin para estos individuos. revise las agendas de  conferencias y talleres en línea para su campo para obtener información sobre otras áreas de conocimiento o habilidades que las personas en su campo están ansiosas por adquirir.

muchos directores corporativos y líderes de la industria ahora publican regularmente en sitios de redes sociales como linkedin para establecerse como “líderes de opinión” o “personas influyentes”. Al seguirlos en las redes sociales, podrá identificar nuevas direcciones en su profesión, aprender sobre las habilidades que los empleadores buscan con mayor frecuencia en su campo y decidir en qué habilidades sería más importante centrarse.

Una vez que haya identificado sus habilidades objetivo, haga un plan de desarrollo profesional para trazar su trayectoria profesional y luego fortalezca o obtenga las habilidades más demandadas para su ocupación. Las asociaciones profesionales ofrecen talleres en conferencias anuales y regionales y durante todo el año. Muchas organizaciones tienen tutoriales o talleres en línea. revisar agendas y hablar con los líderes de esas organizaciones para identificar oportunidades.

Los proveedores de software y los grupos de terceros suelen ofrecer talleres de tecnología o tutoriales en línea. por ejemplo, hay clases de programación en línea gratuitas o de bajo costo disponibles.

hable con los profesionales de su organización para determinar qué ofrece su empleador y para obtener recomendaciones sobre otros proveedores de aprendizaje de buena reputación. Muchas organizaciones profesionales tendrán un comité de tecnología, y el presidente también puede tener algunas sugerencias útiles.

Además, consulte con las universidades locales y los programas de educación para adultos, ya que a menudo ofrecerán cursos o seminarios para ayudar a los empleados a mejorar sus conocimientos y habilidades. Consulte los  programas de certificación y los cursos educativos en línea que puede tomar para renovar su conjunto de habilidades rápidamente.

Las conferencias de redes profesionales son una excelente manera de construir su lista de conferencias profesionales y de comparar sus habilidades con las de otros en su campo profesional. Estas conferencias a menudo también tendrán seminarios o talleres dedicados al desarrollo profesional y, por lo tanto, brindan una maravillosa oportunidad para aprender rápidamente sobre las habilidades laborales que debe agregar a su cinturón de herramientas profesionales.

Las revistas profesionales y las revistas comerciales son uno de sus mejores recursos para mantenerse al tanto de los desarrollos tecnológicos en su industria y realizar un seguimiento de los cambios en las mejores prácticas. al leerlos regularmente, podrá mantener una lista actualizada de las áreas en ascenso donde podría mejorar su conocimiento.

voluntario para asumir proyectos en el trabajo o voluntario en organizaciones donde puede desarrollar y aplicar las habilidades en las que está trabajando. su objetivo final debe ser poder documentar sus habilidades clave cuando desee conseguir un nuevo trabajo, obtener un ascenso o justificar un aumento de sueldo. su trabajo voluntario puede incluirse en su currículum al igual que la experiencia laboral remunerada.

Si bien es vital que te mantengas al día con las habilidades duras de tu profesión (las habilidades específicas del trabajo que aprendiste en la universidad o en un programa de capacitación o certificado), siempre hay espacio para mejorar las habilidades blandas interpersonales. Eche un vistazo a lo bien que se comunica con los demás, organiza su flujo de trabajo o espacio de oficina, o gestiona su tiempo. Si hay áreas en las que te encuentras carente, puede ser hora de que te concentres en fortalecer estas habilidades blandas.

resalte sus habilidades aplicables cuando solicite empleo:  asegúrese de hacer referencia a sus habilidades más relevantes en sus cartas de presentación y currículums. Es importante que lo que incluya en los materiales de su solicitud de empleo sea lo más parecido posible al trabajo cuanto más cercano sea, más posibilidades tendrá de conseguir el trabajo.

comenzar de nuevo:  una vez que haya hecho una parte o la totalidad de lo anterior, comience de nuevo. Mantener sus habilidades actualizadas es un proceso continuo. La tecnología está cambiando constantemente, y sus habilidades deben mantener el ritmo para que sea lo más comercializable posible.

Si planea pasar algún tiempo participando en el desarrollo profesional de forma regular, podrá actualizar sus habilidades sin demasiado esfuerzo. es más fácil planificar con anticipación que revolver cuando busca trabajo y darse cuenta de que no tiene las calificaciones que buscan los empleadores.